Gartner Report 2026 – KI im Team: Wie Multiagent Systems und Domain Models Ihre Geschäftsprozesse orchestrieren

Jan. 5, 2026 | KI-Anwendungen, KI-Online-Kurse

Technologie-Propheten sprechen oft von „Orchestrierung“. Das klingt kompliziert, ist aber eigentlich ganz einfach: Es geht darum, sicherzustellen, dass nicht jeder Musiker in einem Orchester sein eigenes Lied spielt. Bei der KI im Unternehmen ist es genauso.
Gartner fasst dies unter dem Begriff „Der Synthesist“ zusammen. Hier geht es darum, intelligente Systeme so zu verbinden, dass sie zusammenarbeiten, um komplexe Ziele zu erreichen.
Es geht nicht um futuristische Science-Fiction, sondern um die Grundlagen für eine KI-native Zukunft. Machen wir es konkret.

1. Multiagent Systems: Das digitale Dream-Team

Stellen Sie sich vor, Sie haben nicht nur einen KI-Assistenten, sondern ein ganzes Team von spezialisierten KI-Agenten, die selbstständig kommunizieren.
Was es ist: Multiagent Systems bestehen aus mehreren KIs, die miteinander interagieren und kollaborieren. Ein Agent kümmert sich um die Datenanalyse, der nächste um die Kommunikation, der dritte um die Logistik.
Warum das wichtig ist: Sie automatisieren komplexe Geschäftsprozesse, die bisher viele manuelle Schritte erforderten. Das schafft neue Formen der Mensch-Maschine-Kollaboration. Die KIs nehmen Ihnen die Koordination ab und liefern das Endergebnis.

Best Practice:

  • Prozessanalyse: Starten Sie mit einem klaren, gut definierten Geschäftsprozess (z.B. Kunden-Onboarding).
  • Rollen definieren: Weisen Sie jedem KI-Agenten eine klare Aufgabe zu. Stellen Sie sicher, dass sie Regeln für die Interaktion haben, um Chaos zu vermeiden.

2. Domain-Specific Language Models: Der Fachidiot, den Sie lieben werden

Die meisten kennen ChatGPT. Es kann über alles Mögliche reden, aber es ist kein Experte für Ihr spezifisches Fachgebiet.
Was es ist: Domain-Specific Language Models sind Sprachmodelle, die auf den Kontext, die Terminologie und die Absichten einer spezifischen Domäne trainiert wurden – sei es Pharmazie, Rechtswesen oder Finanzwesen.
Warum das wichtig ist: Für regulierte Branchen ist das ein Gamechanger. Hier geht es nicht nur um Effizienz, sondern um tiefes, kontextbezogenes Verständnis. Diese Modelle machen weniger Fehler bei Fachbegriffen und sind präziser als generische KIs.

Best Practice:

  • Datenqualität: Trainieren Sie Ihr Modell mit hochwertigen, internen Fachdokumenten und -daten. Die Qualität der Daten bestimmt die Qualität der Antworten.
  • Interner Einsatz: Nutzen Sie diese Modelle zuerst intern für Compliance-Prüfungen oder die Beantwortung komplexer Mitarbeiterfragen, bevor Sie sie extern einsetzen.

3. Physical AI: Intelligenz zum Anfassen

KI bleibt nicht mehr nur im Computer stecken.
Was es ist: Physical AI bringt Intelligenz in die reale, physische Welt. Dazu gehören Roboter, Drohnen und intelligente Ausrüstung, die lernen, sich an ihre Umgebung anzupassen.
Warum das wichtig ist: Diese Werkzeuge werden zu operativ wirksamen Helfern in der Logistik, in der Pflege, in der Industrie und sogar in der Landwirtschaft. Autonome Drohnen, die Felder überwachen, oder Roboter, die im Lager effizienter als Menschen arbeiten, sind keine Zukunftsmusik mehr.

Best Practice:

  • Use Cases identifizieren: Wo haben Sie aktuell manuelle, repetitive oder gefährliche physische Aufgaben? Das sind die besten Einsatzgebiete.

  • Mensch-Roboter-Kollaboration: Planen Sie die Integration in bestehende Teams. Die Mitarbeiter müssen verstehen, wie sie sicher und effektiv mit der neuen intelligenten Ausrüstung zusammenarbeiten.

Ausblick: Der Vanguard – wenn KI erwachsen wird

Bisher ging es darum, KI zu bauen und KI zu orchestrieren.
Im nächsten Teil geht es um etwas Grundlegenderes:

Verantwortung. Vertrauen. Kontrolle.

Denn je mächtiger KI-Systeme werden, desto entscheidender ist die Frage:

Können wir ihnen vertrauen – und wer trägt die Verantwortung, wenn etwas schiefläuft?

Im nächsten Beitrag werfen wir einen Blick auf „Der Vanguard“ – den KI-Wächter der nächsten Ära.
Wir sprechen darüber, warum Governance, Sicherheit und Compliance 2026 keine „Nice-to-haves“ mehr sind, sondern zur strategischen Pflicht werden.

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